Jetzt bewerben! Personal-Sachbearbeiter / HR-Generalist m/w/d

Zur Verstärkung unseres HR-Teams ist diese Position zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (37 Stunden/Woche) zu besetzen.

Selbständige Durchführung administrativer Aufgaben im Personalwesen
Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zusatzvereinbarungen
Begleitung und Entwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Vertretungstätigkeiten in der vorbereitenden Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister
Datenpflege in unserem HR-Tool Personio (inklusive Personalakten)
Pflege des elektronischen Zeiterfassungssystems
Mitwirkung im Recruiting und Onboarding neuer Mitarbeitender
Unterstützung bei der Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner HR-Prozesse sowie Mitarbeit an HR-Projekten
Erstellung von Arbeitszeugnissen und Berichtswesen

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) (IHK)
Einschlägige generalistische Berufserfahrung in der Personalarbeit – idealerweise in der HR-Administration und Personalentwicklung
Erfahrung in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise im Tarifrecht
Erfahrung im Umgang mit einer HR-Software (zum Beispiel Personio) sowie idealerweise mit einem Zeiterfassungssystem (zum Beispiel tisoware)
Gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
Diskretion, Zuverlässigkeit sowie hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
Empathisches Auftreten und Mitwirkung an einer kontinuierlichen Weiterentwicklung des HR-Bereichs
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen